Analista de recursos humanos y apoyo contable

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Para importante empresa agropecuaria con administración ubicada en CABA, seleccionaremos su Analista de Recursos Humanos y apoyo Contable cuyo trabajo haga foco en la Administración de personal y Seguros, con apoyo a tareas impositivo-contables.

La persona a incorporar será el nexo entre la empresa y el estudio contable que se ocupa de todo lo que es liquidación de sueldos, en todo lo referente al personal.

Sus principales responsabilidades serán:

  1. administración de legajos de personal.
  2. control de altas, bajas y modificaciones en ARCA, ART y Seguros.
  3. control de ausentismo, gestión de licencias y vacaciones.
  4. apoyo y control de liquidación de sueldos.
  5. control liquidación
4ta Categoría.
  1. gestión de altas y bajas y liquidación de Seguro médico.
  2. control y presentación Libro Sueldos Digital, reportes legales y documentación oficial.
  3. coordinación de exámenes preocupacionales y periódicos.
  4. mantener actualizada la información sobre nuevas normativas y acuerdos paritarios.
  5. comunicación interna y soporte en temas laborales.

También será responsable de a) la gestión y renovación de Seguros corporativos, b) seguimiento de siniestros y reclamos, c) contacto con compañías de seguros y brokers, d) control de vencimientos y actualización de pólizas.

En materia Impositivo-contable, será responsable de: a) colaborar con la emisión, carga y control de comprobantes, b) archivo de documentación contable e impositiva, c) apoyo en preparación de reportes para el estudio contable, d) asistencia en tareas administrativas vinculadas a liquidaciones y DDJJ.

Reportará directamente al Responsable de Administración y Finanzas y deberá interactuar con los asesores impositivos, contables, legales y seguridad e higiene.

Orientamos nuestra búsqueda idealmente a un/a profesional de Ciencias Económicas, o Licenciado en RRHH o carreras afines, con dominio de herramientas informáticas (la empresa utiliza el sistema Finnegans), responsable, con capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación y con un perfil analítico y de confidencialidad.

Deberá contar con una experiencia mínima de 2 años realizando tareas similares a las descriptas.

Las oficinas de la empresa están ubicadas en Microcentro y el trabajo es full time con modalidad presencial 100 %.

La incorporación será a la brevedad posible y consideramos que es un muy buena oportunidad para incorporarse a la administración una empresa agropecuaria pujante, bien organizada y con buen clima laboral.

Requisitos:

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