Atracción de talento - División minería

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En BaytonGroup Tenemos la misión de unir a personas y organizaciones, porque creemos que ante todo somos humanos. Por eso trabajamos creando productos y servicios que impactan a millones por año, con un enfoque permanente en las personas.

¿Querés unirte a nuestro equipo, como Analista de atracción de talento? ¿Qué esperamos de vos?
 •  Administrar el pedido de selección en el sistema informatico de gestion vigente y dar cumplimiento a la cobertura en los tiempos prometidos al cliente y solicitar la facturacion del mismo
 •  Asesorar al cliente en el relevamiento del perfil. Publicación en portales de empleo, Screening telefónico y participación de entrevistas virtuales. y/o presenciales e individuales y realizar informes de entrevistas.
 •  Ejecutar la cobertura de los pedidos realizados por nuestros clientes, en los tiempos pautados de acuerdo al procedimiento establecido
 •  Administrar reclamos de los colaboradores informándolo a través de quejas y reclamos a quien corresponda para darle rápida solución.
 •  Realizar la carga del pedido y ejecutar la asignación de personal en el sistema de gestion vigente. (NS), asegurandose que se cuente con el alta temprana del ingreso y la documentacion requerida.
 •  Asegurar los ingresos solicitados mediante confirmación de asistencia, como los posibles reemplazos activando el proceso inicial.
 •  Colaborar con la planificacion y organización de tareas del equipo en caso de que la sucursal cuente con mas de un especialista de atraccion de talento, con foco en los pedidos del cliente en los tiempos acordados
 •  Emplear los softaware de gestion aplicables para el seguimiento de las busquedas y la gestión del reclutamiento
 •  Participar en eventos y charlas en diversidas instituciones / clientes entre otros como potencial expositor/a o acompañante del equipo comercial

Si contas con:

 •  Experiencia previa de más de 2 años en posiciones similares. (excluyente)
 •  Experiencia en busquedas dentro del áreas de minería (excluyente)
 •  Estudiante avanzado /profesional en carreras de RRHH - RRLL o relacionadas
 •  Conocimiento y experiencia manejo de excel
 •  Experiencia en manejo de motor de bases de datos
 •  Técnicas de reclutamiento y hunting

¡Si te considerás una persona disruptiva con ganas de sumar a la revolución de los Recursos Humanos, éste puesto es para vos!
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