Analista de performance (marketing digital)
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Misión del puesto
Liderar la planificación y ejecución de todas las actividades de marketing digital de la gerencia, a través de acciones dirigidas a los públicos externos clave (candidatos/as, colaboradores/as, clientes y otros públicos), en línea con definiciones globales y necesidades del negocio local.
Dar soporte en todas las iniciativas de marketing digital que surjan para las estrategias SEO, SEM y online media a todos nuestros públicos (clientes, colaboradores/as y candidatos/as).
Principales responsabilidadesDistribuir contenido en canales digitales.
Editar contenidos en el sitio web corporativo.
Manejar campañas de marketing directo e inbound para públicos externos clave (B2B/B2C).
Brindar soporte en el armado y la ejecución de campañas, tanto de paid media como de e-mail marketing.
Diseñar y distribuir reportes de performance.
Analizar métricas clave y proponer acciones de mejora continua.
Brindar soporte al área digital para la implementación de la estrategia de paid media en redes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube y Google) según las necesidades del negocio.
Brindar soporte en la implementación de acciones digitales de distintas iniciativas internas.
Colaborar en la gestión de contenidos (inbound y outbound) en idioma inglés y castellano.
Dar soporte en el mantenimiento y actualización de nuestra web (estructura y SEO).
Realizar la maquetación y envíos mensuales de e-mail marketing.
Habilidades requeridas ...
Formación: Egresado/a o estudiante de Marketing, Marketing Digital, Administración de Empresas o carreras afines.Experiencia: Experiencia previa trabajando en roles similares.
Herramientas y conocimientos: Manejo de Inteligencia Artificial (trabajamos con ecosistema de Google y Gemini), dashboards (Looker Studio), Google Analytics y Google Tag Manager.
Manejo de plataformas de advertising (Meta, Google, LinkedIn, TikTok).
Idiomas: Nivel de inglés oral intermedio-avanzado (Excluyente).Deseables: Manejo de programas de diseño o herramientas de edición y manejo de plataformas de CRM, preferentemente HubSpot (Un plus).
Perfil: Capacidad analítica y de toma de decisiones. Proactividad y habilidad para gestionar la ambigüedad en tareas simultáneas. Capacidad para trabajar en equipo, impulsando la visión y el propósito de la compañía.
Condiciones laboralesContratación: Contrato por tiempo indeterminado.
Jornada laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h.
Modalidad: Híbrida (esquema 3x2).Oficinas: Saavedra, Buenos Aires.
Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate!
Sobre Randstad
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito.¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.show more
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