Gerente de Sucursal (Zona Norte GBA)
Supermayorista VITAL Buenos Aires
Somos una empresa argentina líder en el mercado supermayorista, con 20 tiendas en CABA, PBA y el interior del país, además de nuestro Espacio Vital en Villa Ortúzar. Con un equipo de más de 2300 colaboradores, trabajamos día a día para brindar el mejor servicio integral de abastecimiento de productos de consumo masivo, ofreciendo marcas líderes y nuestras marcas propias: S&P, Bonux, Carmel y Bonmar.
Nuestro propósito es claro: ser el mejor equipo para liderar el mercado supermayorista, aportando vitalidad a las experiencias de las personas y actuando siempre en línea con nuestros valores: Conectamos Personas | Juntos Somos Mejores | Somos Vitales | Somos Confiables Estamos buscando un/a Gerente/a de Tienda Buscamos una persona con fuerte liderazgo, mirada integral del negocio y orientación a resultados, que disfrute gestionar equipos numerosos en entornos dinámicos.
Si te motiva liderar, desarrollar personas y garantizar una experiencia de excelencia para clientes y colaboradores, esta oportunidad puede ser para vos. Tu objetivo será: Liderar el funcionamiento integral de la tienda, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y comerciales definidos por la compañía, garantizando un servicio de excelencia para clientes, colaboradores y proveedores.
Tus principales responsabilidades: Liderar y supervisar al equipo de trabajo de la sucursal, promoviendo un clima laboral positivo y orientado a resultados. Gestionar y dar seguimiento a los indicadores operativos y comerciales de la tienda. Organizar la operatoria diaria: apertura y cierre, cronogramas, prioridades y asignación de tareas por sector.
Garantizar el cumplimiento de normas, procedimientos y políticas internas. Asegurar la correcta atención de clientes, proveedores, comisionistas y organismos de control. Supervisar inventarios, devoluciones, vencimientos y control de mercadería crítica.
Auditar la operatoria de jefaturas y equipos a cargo. Participar en procesos de selección, capacitación y desarrollo de talento. Impulsar la mejora continua, la eficiencia operativa y la experiencia del cliente en tienda. Requisitos: Estudios secundarios completos (excluyente).
Formación terciaria o universitaria con orientación comercial (deseable). Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares, liderando grandes dotaciones. Sólida experiencia en retail. Manejo de herramientas de paquete Office. Perfil resolutivo, con capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
Competencias que valoramos: Trabajo colaborativo y liderazgo empático Orientación a resultados Agilidad y capacidad de adaptación Comunicación clara y efectiva Desarrollo de equipos y mejora continua Foco en la experiencia del cliente
Educación mínima: Terciario
años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Nuestro propósito es claro: ser el mejor equipo para liderar el mercado supermayorista, aportando vitalidad a las experiencias de las personas y actuando siempre en línea con nuestros valores: Conectamos Personas | Juntos Somos Mejores | Somos Vitales | Somos Confiables Estamos buscando un/a Gerente/a de Tienda Buscamos una persona con fuerte liderazgo, mirada integral del negocio y orientación a resultados, que disfrute gestionar equipos numerosos en entornos dinámicos.
Si te motiva liderar, desarrollar personas y garantizar una experiencia de excelencia para clientes y colaboradores, esta oportunidad puede ser para vos. Tu objetivo será: Liderar el funcionamiento integral de la tienda, asegurando el cumplimiento de los objetivos operativos y comerciales definidos por la compañía, garantizando un servicio de excelencia para clientes, colaboradores y proveedores.
Tus principales responsabilidades: Liderar y supervisar al equipo de trabajo de la sucursal, promoviendo un clima laboral positivo y orientado a resultados. Gestionar y dar seguimiento a los indicadores operativos y comerciales de la tienda. Organizar la operatoria diaria: apertura y cierre, cronogramas, prioridades y asignación de tareas por sector.
Garantizar el cumplimiento de normas, procedimientos y políticas internas. Asegurar la correcta atención de clientes, proveedores, comisionistas y organismos de control. Supervisar inventarios, devoluciones, vencimientos y control de mercadería crítica.
Auditar la operatoria de jefaturas y equipos a cargo. Participar en procesos de selección, capacitación y desarrollo de talento. Impulsar la mejora continua, la eficiencia operativa y la experiencia del cliente en tienda. Requisitos: Estudios secundarios completos (excluyente).
Formación terciaria o universitaria con orientación comercial (deseable). Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares, liderando grandes dotaciones. Sólida experiencia en retail. Manejo de herramientas de paquete Office. Perfil resolutivo, con capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
Competencias que valoramos: Trabajo colaborativo y liderazgo empático Orientación a resultados Agilidad y capacidad de adaptación Comunicación clara y efectiva Desarrollo de equipos y mejora continua Foco en la experiencia del cliente
- Nuestra propuesta de valor incluye: Medicina prepaga para vos y tu grupo familiar Comedor en planta Descuento en nuestras tiendas Vital Estacionamiento gratuito
- En Vital creemos en la diversidad y en la construcción de equipos inclusivos, donde todas las personas tengan igualdad de oportunidades para desarrollarse y crecer.
Educación mínima: Terciario
años de experiencia
Disponibilidad de viajar: Si
Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, branch, sucursal, area
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